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这项工作,今年这样干!

2022.05.31 391 字号 A - A A +
  

近日,学院召开2021年度社会服务工作总结暨2022年度工作部署会。党委副书记、院长徐建敏出席会议并讲话,学院各系部、各处室负责人及相关人员、成教处和高技能人才培训中心教职工共50余人参加会议。副院长卢玲主持会议。

徐建敏总结了学院2021年社会服务工作取得的成绩,剖析了工作中存在的短板和不足,强调了2022年的重点工作。徐建敏指出,学院目前正处在三年建设评估验收的关键期和机遇期,社会服务工作作为评估验收考核的重要因素,一要加强顶层设计,层层传导压力。二要聚焦应用特色,打造服务品牌。三要改革评价体系,加速服务增能。四要完善治理机制,保障服务权益。

卢玲对制度建设、政策性培训项目、非政策性培训,做出具体部署要求。

会议对在2021年度社会培训工作中取得突出成绩的系部进行表彰。徐建敏为受到表彰的集体颁奖。

会上,成教处和高技能培训中心分别汇报2021工作情况和2022年工作计划。先进系部结合自身工作亮点,做了典型经验发言。各相关部门针对“如何充分利用现有学生、师资等资源,如何充分利用现有的各类基地资源,如何充分调动人员的积极性和主动性”三个方面,开展了座谈交流。

下一步,学院将进一步健全“大培训”工作格局,把技术服务、继续教育、社会培训、技术研发等工作纳入系部绩效考核的重要指标,推动社会服务经济效益和社会效益双提升。